Business Developer - Restauration F/H

  • Paris
  • CDI
  • Date de dĂ©but : 01 juin 2026
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À propos

🚀 Extracadabra : l'emploi rĂ©inventĂ©.

L'histoire d'une révolution.

Depuis 2015, l'ambition de Frédéric Nardon et Rémi Boisson est claire : transformer le recrutement des secteurs en tension.

Aujourd'hui, Extracadabra est la plateforme qui relie, grùce à un matching ultra-performant, les talents aux opportunités qui dessinent l'avenir de l'HÎtellerie-Restauration, du Retail et de la Logistique.

Notre mission est simple : faire matcher le talent avec l'opportunité, instantanément, en reconnectant l'humain et la performance.

La puissance de nos chiffres clés.

Extracadabra est un écosystÚme fondé sur la confiance et l'efficacité, porté par une équipe de 80 talents passionnés :

  • 185 224 candidats actifs utilisent notre plateforme pour trouver des missions (extras, intĂ©rim) ou des CDI adaptĂ©s Ă  leur profil.

  • 25 257 Ă©tablissements partenaires nous font confiance, dont des marques iconiques comme Sodexo, Big Mamma, Groupe Bertrand, Potel & Chabot et LenĂŽtre.

Notre croissance, la preuve de notre Impact.

Descriptif du poste

💡À propos d’Extracadabra

Nous rĂ©volutionnons le recrutement dans les secteurs en tension de la restauration, l’hĂŽtellerie, l’évĂ©nementiel et du retail.

Notre mission ? Connecter nos établissements avec les talents les plus qualifiés, de maniÚre fluide et instantanée.

🎯 Ton objectif principal

En tant que Business Developer au sein de la BU restauration tu transformes chaque opportunitĂ© en succĂšs sur l’üle de France.

Ton défi ? Piloter l'intégralité du cycle de vente pour faire d'Extracadabra le partenaire incontournable des restaurateurs.

🚀 Quelles seront tes missions ?

  • Identifier des prospects Ă  fort potentiel via un sourcing stratĂ©gique et multi-canal.

  • Contacter les dĂ©cideurs clĂ©s pour initier des relations commerciales durables.

  • Qualifier avec prĂ©cision les besoins spĂ©cifiques de chaque Ă©tablissement rencontrĂ©.

  • PrĂ©senter la valeur ajoutĂ©e de notre solution lors de rendez-vous physiques ou visio.

  • NĂ©gocier et closer les contrats pour atteindre (et dĂ©passer) tes objectifs de vente.

  • Piloter ton activitĂ© quotidienne en priorisant tes actions selon tes indicateurs de performance (KPIs).

  • Collaborer avec l'Ă©quipe CSM pour garantir une transition fluide vers le succĂšs client.

Profil recherché

⛷Ton profil

  • Le challenge te stimule, et ta culture du rĂ©sultat te pousse Ă  toujours viser plus haut.

  • Le tĂ©lĂ©phone est ton meilleur alliĂ© : dĂ©crocher, convaincre et crĂ©er du lien font partie de ton quotidien.

  • OrganisĂ©(e) et proactif(ve), tu pilotes ton activitĂ© avec mĂ©thode, autonomie et sens des prioritĂ©s.

  • PersĂ©vĂ©rant(e), tu ne te laisses pas arrĂȘter par un “non” : tu sais rebondir et transformer chaque objection en nouvelle opportunitĂ©.

  • Agile et Ă  l’écoute, tu adaptes ton approche avec finesse pour rĂ©pondre aux besoins de chaque interlocuteur.

Bonus :

  • Tu es dĂ©jĂ  familier du monde de la restauration.

  • Tu as une premiĂšre expĂ©rience en vente.

🌈 Les avantages

  • SystĂšme de primes dĂ©plafonnĂ©es

  • Prime d'intĂ©ressement pouvant aller jusqu’à 6% de ton package salarial annuel

  • TĂ©lĂ©travail partiel possible

  • Tickets Resto Swile

  • Wellpass (ex-Gymlib)

  • Un Compte Epargne Temps

  • Mutuelle Alan

  • HappyPal (Plateforme CSE)

  • Remboursement Navigo ou forfait mobilitĂ© durable

  • SĂ©minaires et autres moments de convivialitĂ©

Chez Extracadabra, nous sommes convaincus qu’une entreprise ne peut rĂ©ussir sans une Ă©quipe unie et engagĂ©e. Chacun peut s’exprimer librement sur tous les sujets, car les meilleures idĂ©es peuvent venir de partout et de tout le monde.

đŸ”„ PrĂȘt(e) Ă  relever de nouveau dĂ©fis et Ă  faire partie d’une Ă©quipe innovante? Postules dĂšs maintenant et rejoins l’aventure chez Extracadabra.

💌 Dans le cadre de notre politique en faveur de l’inclusion et de la diversitĂ©, ce poste est accessible aux candidats reconnus RQTH.

Process de recrutement

Call Rh : 15h

Entretien découverte : 1h

Business Case : 1h

Entretien Valeurs : 1h

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de dĂ©but : 01 juin 2026
  • Lieu : Paris
  • TĂ©lĂ©travail partiel possible
  • Salaire : entre 38000€ et 39000€ / an
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